{"id":56745,"date":"2023-11-09T17:13:30","date_gmt":"2023-11-09T17:13:30","guid":{"rendered":"https:\/\/ins-globalconsulting.com\/news-post\/expansao-do-visto-qualificado-para-o-japao\/"},"modified":"2024-11-16T15:51:08","modified_gmt":"2024-11-16T15:51:08","slug":"expansao-do-visto-qualificado-para-o-japao","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/ins-wpprod.com\/pt-br\/news-post\/expansao-do-visto-qualificado-para-o-japao\/","title":{"rendered":"Desbloqueio de Dom\u00ednio no Jap\u00e3o: Expans\u00e3o do Visto Qualificado"},"content":{"rendered":"<p>Com uma popula\u00e7\u00e3o envelhecida, o Jap\u00e3o est\u00e1 <a href=\"https:\/\/www.japantimes.co.jp\/news\/2023\/03\/30\/business\/economy-business\/japan-worker-shortfall-study\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">enfrentando mais desafios do que outros para atender \u00e0 demanda do mercado local,<\/a> que j\u00e1 enfrenta escassez global. Para combater um problema em potencial, o Jap\u00e3o anunciou uma <strong>expans\u00e3o abrangente de seu programa de visto qualificado para trabalhadores estrangeiros em 2023,<\/strong> buscando utilizar melhor o talento global.<\/p>\n<p>Essa a\u00e7\u00e3o n\u00e3o apenas demonstra a dedica\u00e7\u00e3o do Jap\u00e3o \u00e0 inova\u00e7\u00e3o, mas tamb\u00e9m cria <strong>novas oportunidades para trabalhadores qualificados em todo o mundo.<\/strong> Aqui, destacamos os pontos-chave a serem considerados em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 extens\u00e3o do programa de visto qualificado do Jap\u00e3o e analisamos como isso afeta o cen\u00e1rio global de talentos.<\/p>\n<h2>O que \u00e9 o Visto de Trabalhador Especializado?<\/h2>\n<p>O status de <strong>&#8220;Trabalhador Especializado Designado&#8221;<\/strong> (SSW, na sigla em ingl\u00eas) foi estabelecido para oferecer melhores perspectivas de emprego a estrangeiros no Jap\u00e3o. O programa de visto de trabalho oferece uma maneira de entrar no Jap\u00e3o e permanecer por longos per\u00edodos, desfrutando dos mesmos benef\u00edcios dos trabalhadores locais.<\/p>\n<p><strong>Os Tipos 1 e 2 s\u00e3o categorias distintas de Status de Resid\u00eancia de Trabalhador Especializado,<\/strong> oferecendo n\u00edveis diferentes de benef\u00edcios:<\/p>\n<h4><em>Tipo 1 SSW<\/em><\/h4>\n<p>Esta categoria \u00e9 destinada a pessoas com conhecimento e experi\u00eancia espec\u00edficos em um maior n\u00famero de campos onde h\u00e1 escassez reconhecida de m\u00e3o de obra.<\/p>\n<p>Um trabalhador com um visto qualificado do Tipo 1 pode permanecer no Jap\u00e3o por no <strong>m\u00e1ximo 5 anos.<\/strong> Este visto n\u00e3o \u00e9 renov\u00e1vel e n\u00e3o permite trazer dependentes para o pa\u00eds.<\/p>\n<h4><em>Tipo 2 SSW<\/em><\/h4>\n<p>Esta categoria foi originalmente destinada apenas a pessoas que aprenderam certas habilidades no Jap\u00e3o por meio de treinamento no trabalho.<\/p>\n<p>Devido a ter sido concebido para trabalhadores treinados localmente, o visto SSW Tipo 2 <strong>n\u00e3o exige o mesmo n\u00edvel de qualifica\u00e7\u00e3o que o visto SSW Tipo 1<\/strong> e era poss\u00edvel obt\u00ea-lo de forma muito mais r\u00e1pida.<\/p>\n<p>As principais diferen\u00e7as entre os vistos SSW Tipo 1 e Tipo 2 s\u00e3o as vantagens que oferecem, como <strong>o per\u00edodo de estadia no Jap\u00e3o e a capacidade de trazer membros da fam\u00edlia.<\/strong><\/p>\n<p>Os detentores do visto Tipo 2 s\u00e3o muito valorizados, pois podem <strong>potencialmente permanecer indefinidamente.<\/strong><\/p>\n<p>Historicamente, obter um visto Tipo 2 tem sido dif\u00edcil devido aos requisitos b\u00e1sicos envolvidos. Em compara\u00e7\u00e3o com o visto SSW Tipo 1, os <strong>exames de habilidades t\u00e9cnicas e lingu\u00edsticas<\/strong> s\u00e3o significativamente mais dif\u00edceis.<\/p>\n<p>H\u00e1 tamb\u00e9m uma discrep\u00e2ncia significativa no n\u00famero de detentores de visto, pois o visto era restrito a trabalhadores em um n\u00famero muito limitado de ind\u00fastrias. De acordo com a Ag\u00eancia de Servi\u00e7os de Imigra\u00e7\u00e3o do Jap\u00e3o, <strong>embora houvesse apenas um punhado de pessoas com vistos Tipo 2 em 2022, os titulares de vistos Tipo 1 somavam mais de 150.000.<\/strong><\/p>\n<div class=\"flex-1 overflow-hidden\">\n<div class=\"react-scroll-to-bottom--css-znkym-79elbk h-full\">\n<div class=\"react-scroll-to-bottom--css-znkym-1n7m0yu\">\n<div class=\"flex flex-col text-sm gizmo:pb-9 dark:bg-gray-800 gizmo:dark:bg-transparent\">\n<div class=\"w-full text-token-text-primary border-b border-black\/10 gizmo:border-0 dark:border-gray-900\/50 gizmo:dark:border-0 bg-gray-50 gizmo:bg-transparent dark:bg-[#444654] gizmo:dark:bg-transparent\" data-testid=\"conversation-turn-15\">\n<div class=\"p-4 gizmo:py-2 justify-center text-base md:gap-6 md:py-6 m-auto\">\n<div class=\"flex flex-1 gap-4 text-base mx-auto md:gap-6 gizmo:gap-3 gizmo:md:px-5 gizmo:lg:px-1 gizmo:xl:px-5 md:max-w-2xl lg:max-w-[38rem] gizmo:md:max-w-3xl gizmo:lg:max-w-[40rem] gizmo:xl:max-w-[48rem] xl:max-w-3xl } group final-completion\">\n<div class=\"relative flex w-[calc(100%-50px)] flex-col gizmo:w-full lg:w-[calc(100%-115px)] agent-turn\">\n<div class=\"flex-col gap-1 md:gap-3\">\n<div class=\"flex flex-grow flex-col max-w-full gap-3 gizmo:gap-0\">\n<div class=\"min-h-[20px] text-message peer flex flex-col items-start gap-3 whitespace-pre-wrap break-words peer-[.text-message]:mt-5 overflow-x-auto\" data-message-author-role=\"assistant\" data-message-id=\"92df9767-ad1c-4fb4-a5ed-cbba38d87197\">\n<div class=\"markdown prose w-full break-words dark:prose-invert light\">\n<h2><strong>Mudan\u00e7as no Sistema de Visto Qualificado do Jap\u00e3o em 2023<\/strong><\/h2>\n<p>Diante da crescente dificuldade em lidar com a escassez de m\u00e3o de obra, especialistas em trabalho no Jap\u00e3o recomendaram que o Visto SSW Tipo 2 fosse ampliado para permitir uma <strong>grande entrada de novos detentores.<\/strong><\/p>\n<p>Como resultado, o governo japon\u00eas aprovou a adi\u00e7\u00e3o de mais <strong>9 ind\u00fastrias tradicionalmente &#8220;de colarinho azul&#8221; eleg\u00edveis<\/strong> para o visto qualificado Tipo 2.<\/p>\n<p>Essas ind\u00fastrias s\u00e3o:<\/p>\n<ul>\n<li>Gest\u00e3o predial<\/li>\n<li>M\u00e1quinas industriais<\/li>\n<li>Eletricidade<\/li>\n<li>Eletr\u00f4nica e informa\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Reparo e manuten\u00e7\u00e3o de autom\u00f3veis<\/li>\n<li>Avia\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Acomoda\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Agricultura<\/li>\n<li>Pesca e aquicultura<\/li>\n<li>Fabrica\u00e7\u00e3o de alimentos e bebidas<\/li>\n<li>Servi\u00e7os de alimenta\u00e7\u00e3o<\/li>\n<\/ul>\n<p>O governo tamb\u00e9m se comprometeu a <strong>simplificar e agilizar o processo de inscri\u00e7\u00e3o<\/strong> e facilitar altera\u00e7\u00f5es para os detentores sem comprometer sua elegibilidade.<\/p>\n<p>O Jap\u00e3o espera atrair uma ampla gama de trabalhadores qualificados ao facilitar os requisitos de inscri\u00e7\u00e3o e expandir os crit\u00e9rios de elegibilidade.<\/p>\n<h2><strong>Principais Destaques da Expans\u00e3o do Visto Qualificado: Os Benef\u00edcios Potenciais para os Candidatos<\/strong><\/h2>\n<h3><em><strong>Crit\u00e9rios de Elegibilidade Inclusivos<\/strong><\/em><\/h3>\n<p>Um dos aspectos mais not\u00e1veis da expans\u00e3o \u00e9 a <strong>abordagem inclusiva aos crit\u00e9rios de elegibilidade.<\/strong> O programa agora acomoda uma variedade mais ampla de habilidades e qualifica\u00e7\u00f5es, garantindo que profissionais de diversas ind\u00fastrias e origens possam encontrar oportunidades no Jap\u00e3o.<\/p>\n<h3><em><strong>Dura\u00e7\u00e3o Estendida do Visto<\/strong><\/em><\/h3>\n<p>Profissionais que buscam contribuir para o crescimento do Jap\u00e3o se beneficiar\u00e3o de prazos de visto estendidos, <strong>podendo potencialmente permanecer indefinidamente, juntamente com suas fam\u00edlias.<\/strong><\/p>\n<h3><em><strong>Processo de Inscri\u00e7\u00e3o Simplificado<\/strong><\/em><\/h3>\n<p>Um processo simplificado n\u00e3o apenas reduzir\u00e1 as cargas administrativas para os candidatos, mas tamb\u00e9m garantir\u00e1 <strong>um caminho mais r\u00e1pido e direto para profissionais qualificados<\/strong> ansiosos para ingressar na for\u00e7a de trabalho japonesa.<\/p>\n<h3><em><strong>Caminho para Resid\u00eancia Permanente<\/strong><\/em><\/h3>\n<p>A expans\u00e3o do visto qualificado enfatiza uma <strong>transi\u00e7\u00e3o mais suave para a resid\u00eancia permanente de trabalhadores qualificados,<\/strong> tornando o Jap\u00e3o um lugar para estabelecer ra\u00edzes e contribuir para o desenvolvimento de longo prazo da na\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<h3><em><strong>Impacto na Competitividade Global do Jap\u00e3o<\/strong><\/em><\/h3>\n<p>Ao expandir seu programa de visto qualificado, o Jap\u00e3o visa evitar desafios demogr\u00e1ficos e se posicionar como um \u00edm\u00e3 para talentos globais.<\/p>\n<h2><strong>Como Sua Empresa Pode Ajud\u00e1-lo a Obter o Novo Visto Qualificado do Jap\u00e3o? O Sistema de Inscri\u00e7\u00e3o Detalhado<\/strong><\/h2>\n<h4><em><strong>Passo 1 \u2013 Verificar a Conformidade do Candidato com os Pr\u00e9-requisitos para o Visto de Trabalho Qualificado do Jap\u00e3o<\/strong><\/em><\/h4>\n<p>Os requisitos iniciais para obter um Visto de Trabalho Qualificado do Jap\u00e3o s\u00e3o baseados na ind\u00fastria do requerente. Um ponto importante a ser lembrado \u00e9 que o requerente deve sempre receber o mesmo valor que um nacional japon\u00eas para empregos de natureza semelhante.<\/p>\n<div class=\"flex-1 overflow-hidden\">\n<div class=\"react-scroll-to-bottom--css-znkym-79elbk h-full\">\n<div class=\"react-scroll-to-bottom--css-znkym-1n7m0yu\">\n<div class=\"flex flex-col text-sm gizmo:pb-9 dark:bg-gray-800 gizmo:dark:bg-transparent\">\n<div class=\"w-full text-token-text-primary border-b border-black\/10 gizmo:border-0 dark:border-gray-900\/50 gizmo:dark:border-0 bg-gray-50 gizmo:bg-transparent dark:bg-[#444654] gizmo:dark:bg-transparent\" data-testid=\"conversation-turn-19\">\n<div class=\"p-4 gizmo:py-2 justify-center text-base md:gap-6 md:py-6 m-auto\">\n<div class=\"flex flex-1 gap-4 text-base mx-auto md:gap-6 gizmo:gap-3 gizmo:md:px-5 gizmo:lg:px-1 gizmo:xl:px-5 md:max-w-2xl lg:max-w-[38rem] gizmo:md:max-w-3xl gizmo:lg:max-w-[40rem] gizmo:xl:max-w-[48rem] xl:max-w-3xl } group final-completion\">\n<div class=\"relative flex w-[calc(100%-50px)] flex-col gizmo:w-full lg:w-[calc(100%-115px)] agent-turn\">\n<div class=\"flex-col gap-1 md:gap-3\">\n<div class=\"flex flex-grow flex-col max-w-full gap-3 gizmo:gap-0\">\n<div class=\"min-h-[20px] text-message peer flex flex-col items-start gap-3 whitespace-pre-wrap break-words peer-[.text-message]:mt-5 overflow-x-auto\" data-message-author-role=\"assistant\" data-message-id=\"400a7699-99b6-4ebc-934f-fab0c144c3c8\">\n<div class=\"markdown prose w-full break-words dark:prose-invert light\">\n<p>Uma vez garantida a elegibilidade, o pr\u00f3ximo passo \u00e9 verificar se o trabalho planejado no Jap\u00e3o est\u00e1 em conformidade com as atividades permitidas para um detentor do Visto de Trabalho Qualificado do Jap\u00e3o.<\/p>\n<h4><em><strong>Passo 2 \u2013 Re\u00fana os documentos necess\u00e1rios para apoiar a aplica\u00e7\u00e3o do Visto de Trabalho Qualificado do Jap\u00e3o.<\/strong><\/em><\/h4>\n<p>Esses documentos s\u00e3o:<\/p>\n<ul>\n<li>Formul\u00e1rio de aplica\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Relat\u00f3rio de exame m\u00e9dico<\/li>\n<li>Documentos relacionados \u00e0 sua pens\u00e3o, pr\u00eamios de seguro de sa\u00fade e impostos<\/li>\n<li>Documentos que comprovem que voc\u00ea passou no(s) teste(s) relevante(s)<\/li>\n<li>Seu curr\u00edculo<\/li>\n<\/ul>\n<h4><em><strong>Passo 3 \u2013 Envie a aplica\u00e7\u00e3o para um Certificado de Elegibilidade (\u201cCOE\u201d) do Visto de Trabalho Qualificado do Jap\u00e3o por meio de um escrit\u00f3rio regional de imigra\u00e7\u00e3o.<\/strong><\/em><\/h4>\n<p>Neste ponto, voc\u00ea pode ter que aguardar cerca de um m\u00eas sob os novos procedimentos simplificados.<\/p>\n<h4><em><strong>Passo 4 &#8211; Em seguida, solicite um Cart\u00e3o de Resid\u00eancia Japon\u00eas via o Status de Resid\u00eancia para Trabalhadores Qualificados (ou &#8220;SOR&#8221;).<\/strong><\/em><\/h4>\n<p>A pr\u00f3xima etapa para um requerente \u00e9 trocar o Certificado de Emprego (COU) pelo Visto de Trabalho Qualificado para o Status de Resid\u00eancia para Trabalhadores Qualificados, frequentemente abreviado como &#8220;SOR&#8221;.<\/p>\n<p>Isso pode ser conclu\u00eddo em um escrit\u00f3rio de imigra\u00e7\u00e3o dentro do Jap\u00e3o ou por meio de uma embaixada ou consulado japon\u00eas no exterior.<\/p>\n<p>Lembre-se de que esse processo exige que voc\u00ea tenha <strong>um contrato de trabalho legal com uma empresa no Jap\u00e3o,<\/strong> exigindo que seu empregador tenha uma entidade legal no pa\u00eds ou que trabalhe por meio de um <a href=\"https:\/\/ins-globalconsulting.com\/global-employer-of-record\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Employer of Record (EOR) qualificado no Jap\u00e3o.<\/a><\/p>\n<h2><strong>Poss\u00edveis Mudan\u00e7as Adicionais no Sistema de Visto para Trabalhadores Qualificados no Jap\u00e3o em 2024<\/strong><\/h2>\n<p>At\u00e9 2024, o governo aparentemente planeja introduzir uma categoria adicional de <strong>visto qualificado SSW para &#8220;motoristas de transporte&#8221;<\/strong> destinada a trabalhadores qualificados de colarinho azul. Isso \u00e9 principalmente para lidar com a falta aguda de motoristas para caminh\u00f5es, \u00f4nibus e t\u00e1xis.<\/p>\n<p>O governo japon\u00eas tamb\u00e9m delineou um plano para <a href=\"https:\/\/www.japantimes.co.jp\/news\/2023\/09\/14\/japan\/society\/taxi-truck-drivers-visa\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">aumentar a empregabilidade de estudantes internacionais no Jap\u00e3o ap\u00f3s a formatura,<\/a> com a inten\u00e7\u00e3o de estender programas de visto a institui\u00e7\u00f5es dom\u00e9sticas que visam graduados de universidades internacionais de elite. At\u00e9 2033, <strong>o governo deseja ver 500.000 estudantes estrangeiros no Jap\u00e3o<\/strong> e trabalhar\u00e1 para facilitar sua entrada na for\u00e7a de trabalho.<\/p>\n<p>Esses esfor\u00e7os sinalizam o reconhecimento da escala total dos problemas de m\u00e3o de obra no Jap\u00e3o, indicando que mais mudan\u00e7as podem ser esperadas nos pr\u00f3ximos anos.<\/p>\n<h2>Pode um Employer of Record (EOR) Fornecer um Visto Qualificado para o Jap\u00e3o?<\/h2>\n<h3><em><strong>O Papel dos Parceiros Employers of Record (EOR) na Simplifica\u00e7\u00e3o das Categorias de Vistos Qualificados para Estrangeiros no Jap\u00e3o<\/strong><\/em><\/h3>\n<p>Um Employer of Record pode <strong>simplificar significativamente o processo de obten\u00e7\u00e3o de um visto qualificado para o Jap\u00e3o, assumindo o papel de empregador legal de seus trabalhadores no Jap\u00e3o.<\/strong> Isso permite que o EOR cuide de todos os procedimentos legais necess\u00e1rios para solicitar um visto e come\u00e7ar a trabalhar.<\/p>\n<p>Employers of Record, como a INS Global, empregam equipes de profissionais legais e de neg\u00f3cios bem versados nas pr\u00e1ticas regulat\u00f3rias locais e nos costumes comerciais, garantindo que seus funcion\u00e1rios nunca estejam em perigo de erros de conformidade. Empregar trabalhadores no Jap\u00e3o tamb\u00e9m <strong>coloca suas opera\u00e7\u00f5es em funcionamento em uma fra\u00e7\u00e3o do tempo<\/strong> que levaria para abrir uma entidade de empresa local a fim de contratar funcion\u00e1rios internamente.<\/p>\n<p>Os EORs podem lidar com todas as responsabilidades administrativas necess\u00e1rias no Jap\u00e3o, incluindo <strong>folha de pagamento, conformidade fiscal e administra\u00e7\u00e3o de benef\u00edcios,<\/strong> facilitando um processo de integra\u00e7\u00e3o suave para os funcion\u00e1rios internacionais.<\/p>\n<p>Al\u00e9m disso, os EORs podem ajudar a <strong>reduzir os riscos legais e de conformidade de longo prazo relacionados \u00e0 contrata\u00e7\u00e3o de trabalhadores estrangeiros com um visto qualificado SSW,<\/strong> fornecendo conhecimento profundo das regras locais em constante mudan\u00e7a.<\/p>\n<div class=\"flex-1 overflow-hidden\">\n<div class=\"react-scroll-to-bottom--css-znkym-79elbk h-full\">\n<div class=\"react-scroll-to-bottom--css-znkym-1n7m0yu\">\n<div class=\"flex flex-col text-sm gizmo:pb-9 dark:bg-gray-800 gizmo:dark:bg-transparent\">\n<div class=\"w-full text-token-text-primary border-b border-black\/10 gizmo:border-0 dark:border-gray-900\/50 gizmo:dark:border-0 bg-gray-50 gizmo:bg-transparent dark:bg-[#444654] gizmo:dark:bg-transparent\" data-testid=\"conversation-turn-25\">\n<div class=\"p-4 gizmo:py-2 justify-center text-base md:gap-6 md:py-6 m-auto\">\n<div class=\"flex flex-1 gap-4 text-base mx-auto md:gap-6 gizmo:gap-3 gizmo:md:px-5 gizmo:lg:px-1 gizmo:xl:px-5 md:max-w-2xl lg:max-w-[38rem] gizmo:md:max-w-3xl gizmo:lg:max-w-[40rem] gizmo:xl:max-w-[48rem] xl:max-w-3xl } group final-completion\">\n<div class=\"relative flex w-[calc(100%-50px)] flex-col gizmo:w-full lg:w-[calc(100%-115px)] agent-turn\">\n<div class=\"flex-col gap-1 md:gap-3\">\n<div class=\"flex flex-grow flex-col max-w-full gap-3 gizmo:gap-0\">\n<div class=\"min-h-[20px] text-message peer flex flex-col items-start gap-3 whitespace-pre-wrap break-words peer-[.text-message]:mt-5 overflow-x-auto\" data-message-author-role=\"assistant\" data-message-id=\"6e6dd5ea-7b0b-41eb-bf78-080d3092d148\">\n<div class=\"markdown prose w-full break-words dark:prose-invert light\">\n<h2><strong>INS Global: Pronta para Ajud\u00e1-lo a Expandir para o Jap\u00e3o em 2024 e Al\u00e9m<\/strong><\/h2>\n<p>A expans\u00e3o do programa de visto qualificado do Jap\u00e3o \u00e9<strong> um passo significativo em dire\u00e7\u00e3o ao objetivo do pa\u00eds de se tornar uma na\u00e7\u00e3o mais inovadora e globalmente conectada.<\/strong> \u00c0 medida que trabalhadores talentosos de todo o mundo aproveitam as oportunidades dessa expans\u00e3o, o Jap\u00e3o tem a probabilidade de se beneficiar do conhecimento e das perspectivas de uma for\u00e7a de trabalho mais diversificada.<\/p>\n<p>A INS Global est\u00e1 liderando o caminho para ajudar empresas a crescer no Jap\u00e3o e al\u00e9m. Nossa experi\u00eancia e conhecimento das leis locais tornam a expans\u00e3o internacional mais f\u00e1cil e segura.<\/p>\n<p>Focamos nas <strong>necessidades individuais de nossos parceiros para fornecer solu\u00e7\u00f5es personalizadas que estejam alinhadas com seus objetivos e vis\u00e3o global de longo prazo.<\/strong> Seja voc\u00ea uma corpora\u00e7\u00e3o multinacional ou uma startup em crescimento, temos as respostas para desafios comuns e incomuns, para que voc\u00ea possa trabalhar no sucesso global sem medo.<\/p>\n<p>\u00c0 medida que o Jap\u00e3o se prepara para uma nova era de colabora\u00e7\u00e3o global com a expans\u00e3o de seu visto qualificado, a INS Global est\u00e1 pronta para ser sua parceira na navega\u00e7\u00e3o das complexidades do crescimento internacional. Com uma equipe de especialistas dedicados a garantir conformidade e sucesso, a INS Global \u00e9 a aliada que voc\u00ea precisa para uma entrada sem problemas no mercado japon\u00eas em 2024 e al\u00e9m.<\/p>\n<p>Entre em contato com nossa equipe de experientes consultores de expans\u00e3o global hoje mesmo para saber mais.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A expans\u00e3o do programa de visto qualificado do Jap\u00e3o \u00e9 um passo significativo em dire\u00e7\u00e3o ao objetivo do pa\u00eds de se tornar uma na\u00e7\u00e3o mais inovadora e globalmente conectada.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":70015,"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"class_list":["post-56745","news","type-news","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","news-categories-apac-pt-br","news-categories-market-insights"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ins-wpprod.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/news\/56745","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ins-wpprod.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/news"}],"about":[{"href":"https:\/\/ins-wpprod.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/types\/news"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ins-wpprod.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/news\/56745\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ins-wpprod.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/media\/70015"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ins-wpprod.com\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=56745"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}