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Cet article met en avant les spécificités d'une société de portage salarial et les nombreux avantages qu'elle offre aux entreprises étrangères au sein de l'UE.
Que l'on soit entrepreneur indépendant ou entreprise souhaitant engager des collaborateurs à l'étranger, la gestion de la paie en l'absence d'une entité locale représente un véritable défi.
L'externalisation du processus de recrutement (RPO) est une solution ‎‎proposée par des prestataires spécialisés dans le recrutement de talents. ‎‎Ces derniers prennent en charge l'ensemble du processus d'embauche.‎
Lorsque vous souhaitez développer votre entreprise à l’étranger, faire appel au portage salarial international peut s’avérer utile. Découvrez ce que ce service propose et quelle aide peut vous apporter INS Global pour réussir votre projet.
Il est souvent complexe pour les professionnels de distinguer les contrats de ‎‎travail des contrats de prestation de services.‎