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Le programme portugais de visa destiné aux nomades numériques offre aux professionnels travaillant à distance une occasion en or de vivre dans l'un des pays les plus attractifs d'Europe.
Travailler à distance pour une entreprise suisse depuis l’étranger présente de nombreux avantages, tout en comportant certains défis. L'un des enjeux majeurs est de garantir la conformité avec le droit du travail suisse.
Selon le droit du travail singapourien, il est parfaitement légal de télétravailler pour le compte d'une entreprise à Singapour depuis l'étranger, tout en étant un salarié porté.
Les solutions en matière de développement international proposées par INS Global permettent aux entreprises de gérer les difficultés liées à l'expansion internationale, y compris le parrainage de visa.
Travailler à distance pour le compte d’une entreprise américaine peut représenter une excellente opportunité tant pour l'employeur que pour le salarié. Cependant, cela s'accompagne également de défis juridiques, réglementaires et logistiques.
Nous mettons à votre disposition des informations et des conseils précieux sur les salariés à distance afin de vous aider à éviter les erreurs et de gérer vos collaborateurs de manière efficace.